valor, calendário e consulta: tudo o que você precisa saber
Hoje, dia 15, começa o pagamento do 3º lote do abono salarial PIS/PASEP, beneficiando mais de 4,2 milhões de trabalhadores. Os valores podem chegar a até R$ 1.621,00 e, o melhor de tudo, o crédito é feito de forma automática, sem que você precise solicitar. Mas é importante lembrar que apenas quem atende aos critérios de habilitação pode receber essa grana. Vamos entender melhor quem tem direito, como funciona o pagamento e o calendário completo.
O que é o abono salarial PIS/PASEP?
O abono salarial é um benefício anual, garantido pela Lei nº 7.998/1990, direcionado a trabalhadores de baixa renda que têm carteira assinada. Ele funciona como uma espécie de 14º salário para aqueles que ganharam até dois salários mínimos por mês no ano anterior e que atendem a outros critérios. O PIS é voltado para quem trabalha no setor privado, enquanto o PASEP é destinado aos servidores públicos. E o melhor: o pagamento é feito automaticamente, sem necessidade de nenhuma solicitação.
Quem tem direito ao abono salarial em 2026?
Para receber o abono salarial referente ao ano-base 2024, o trabalhador precisa cumprir alguns requisitos que são verificados automaticamente pelo governo através do eSocial. Vamos aos critérios:
- Estar cadastrado no PIS/PASEP há pelo menos 5 anos, contando da data do primeiro vínculo.
- Ter recebido uma remuneração mensal de até R$ 2.766,00 de empregadores que contribuem para o PIS ou PASEP em 2024.
- Exercício de atividade remunerada por pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, em 2024.
- Os dados de 2024 devem estar informados corretamente pelo empregador no eSocial.
Tabela de valores por meses trabalhados
O valor do abono salarial é proporcional ao número de meses trabalhados em 2024. Para calcular, o salário mínimo de 2026, que é R$ 1.621,00, é dividido por 12 e multiplicado pelos meses trabalhados. Para contar como mês inteiro, o trabalhador precisa ter trabalhado pelo menos 15 dias naquele mês. Confira os valores:
- 1 mês: R$ 136,00
- 2 meses: R$ 271,00
- 3 meses: R$ 406,00
- 4 meses: R$ 541,00
- 5 meses: R$ 675,00
- 6 meses: R$ 811,00
- 7 meses: R$ 946,00
- 8 meses: R$ 1.081,00
- 9 meses: R$ 1.216,00
- 10 meses: R$ 1.351,00
- 11 meses: R$ 1.486,00
- 12 meses: R$ 1.621,00
Calendário completo do abono salarial 2026
Os pagamentos são realizados de acordo com o mês de nascimento do trabalhador. O cronograma começou em 16 de fevereiro e vai até 17 de agosto de 2026. O prazo final para sacar é até 30 de dezembro de 2026. Confira as datas:
- Nascidos em janeiro: recebem a partir de 16 de fevereiro
- Nascidos em fevereiro: recebem a partir de 16 de março
- Nascidos em março e abril: recebem a partir de 15 de abril
- Nascidos em maio e junho: recebem a partir de 15 de maio
- Nascidos em julho e agosto: recebem a partir de 15 de junho
- Nascidos em setembro e outubro: recebem a partir de 15 de julho
- Nascidos em novembro e dezembro: recebem a partir de 17 de agosto
Como sacar o abono salarial
O trabalhador não precisa fazer nada para receber o valor, nem precisa ir ao banco antes da data marcada — o crédito é feito automaticamente na conta que está cadastrada. A maneira de receber varia de acordo com o vínculo:
- PIS (setor privado) — Caixa Econômica Federal: o crédito pode ser feito em conta corrente, poupança ou conta digital. Para quem não tem conta, é possível sacar em agências, lotéricas, autoatendimento, CAIXA Aqui ou pelo aplicativo Caixa Tem.
- PASEP (servidores públicos) — Banco do Brasil: o crédito é feito em conta bancária, com possibilidade de transferência via TED ou Pix. Para quem não tem conta, o saque deve ser feito presencialmente nas agências.
Como consultar o pagamento
Se você quer saber quanto vai receber e em qual banco o pagamento será feito, pode fazer essa consulta de forma gratuita. Aqui estão algumas maneiras de verificar:
- Carteira de Trabalho Digital: acesse pelo aplicativo ou pelo portal gov.br usando seu CPF e senha.
- Portal GOV.BR: vá à área de serviços do Ministério do Trabalho e Emprego.
- Telefone 158: a Central de Atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego está disponível em dias úteis.
O que fazer se o valor não cair na conta?
Antes de procurar ajuda, é bom checar se a data do seu grupo já passou e se os dados cadastrais estão corretos. Muitas vezes, o não pagamento está relacionado a erros no eSocial ou informações desatualizadas que foram fornecidas pelo empregador. Se a data já passou e o valor não caiu, veja o que fazer:
- Verifique os dados no eSocial: o empregador deve informar corretamente os vínculos e remunerações. Um erro pode bloquear o pagamento.
- Acesse a CTPS Digital: veja se o benefício está disponível e se o banco indicado está correto.
- Ligue para o 158: a Central de Atendimento pode ajudar a esclarecer pendências.
- Procure uma Superintendência Regional do Trabalho: para casos mais complicados, o atendimento presencial pode ajudar a registrar a situação.
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